Как оставить молодежь на Дальнем Востоке?

Полномочный представитель президента на Дальнем Востоке Юрий Трутнев заявил, что правительство РФ планирует поощрять школьников с золотыми медалями, которые остаются учиться и работать в дальневосточных регионах. Сможет ли эта мера снизить отток кадров из регионов, выясняет Vostok.Today. 

Между тем, в дальневосточных регионах и так есть всякие программы по поощрению выпускников оставаться в регионах. Например, в Приморском крае выпускники вузов и колледжей в Приморском крае имеют возможность получить престижную работу по специальности и доплату от правительства региона, участвуя в конкурсе. Участник может выбрать одну из 100 вакансий на ведущих предприятиях края, и, помимо зарплаты получать от 12 до 22 тысяч рублей ежемесячно в течение года от краевого правительства в качестве поощрения.  

Ранее мы писали: Врачи бегут из Магаданской области? Осенью число свободных вакансий выросло

Между тем, по итогам Восточного экономического форума, прошедшего во Владивостоке, ключевой проблемой развития Дальнего Востока стал отток населения, а ключевой причиной оттока – отсутствие высокооплачиваемой работы, в ее массовом варианте. Демографическая обстановка – проблема Дальнего Востока на протяжении всего постсоветского периода. За 30 лет население ДФО сократилось на 25 процентов.  

pxhere.com, неудивительно, что выпускники уезжают

Но даже в Приморье, где действуют такие инициативы, отток населения продолжает нарастать.  За январь-март 2021 года численность населения Приморского края уменьшилась на 5282 человека и на 1 апреля 2021 года составила 1,872 миллиона человек. Причем, уезжает, по большей части молодежь, активное население, избиратели - это видно даже из данных избиркома по числу избирателей.

В социальных сетях отмечают, что даже эта инициатива Трутнева не оставит большую часть выпускников на Дальнем востоке, если они захотят уехать. Среди причин - проблемы с трудоустройством, неудовлетворительный уровень систем здравоохранения и образования, нехватка жилья.