02:21, 30 май 2015 г.    Амурская область

В Амурской области охотятся на "неформальных" работников

В Амурской области охотятся на "неформальных" работников
В последнее время в Приамурье стало «модно» не заключать трудовой договор с работниками. Бороться с нарушением трудового законодательства решили в Белогорске. Будут организованы рейды, компетентные органы посетят объекты малого и среднего предпринимательства, проверят, все ли официально трудоустроены, и изучат ситуацию по выплате заработной платы.
В Амурской области охотятся на "неформальных" работников
В Амурской области охотятся на "неформальных" работников
Началась борьба с неофициальным трудоустройствомyandex.ru
В последнее время в Приамурье стало «модно» не заключать трудовой договор с работниками. Бороться с нарушением трудового законодательства решили в Белогорске. Будут организованы рейды, компетентные органы посетят объекты малого и среднего предпринимательства, проверят, все ли официально трудоустроены, и изучат ситуацию по выплате заработной платы.
Руководители региональных структур прокуратуры, полиции, Пенсионного фонда, налоговой полиции и других государственных органов утвердили план мероприятий по выявлению фактов "неформальной" занятости населения. Поводом стало резкое падение числа в Белогорске и Белогорском районе официально работающих людей. Еще недавно эта цифра составляла 26,5 тысячи, сейчас — на 1,5 тысячи меньше.
Начнется обход с объектов торговли, затем обследуют предприятия бытового обслуживания и общепита. Информация о выявленных фактах будет передана в налоговую инспекцию, прокуратуру, а также инспекцию по труду. Завершить работу планируется до 1 июля.
Стоит напомнить, что в Белогорске продолжает работу «горячая линия», где принимаются обращения граждан по вопросам нарушений трудового законодательства.
"Количество обращений на телефон «горячей линии» с каждым годом увеличивается. Если в 2013 году поступило 42 обращения, то в 2014— м — уже 64. За 5 месяцев 2015 года поступило 38 обращений — от работников торговли, строительства, ж/д транспорта", — рассказала главный специалист отдела трудовых отношений Ирина Жируева.
Возросло количество анонимных звонков. Два года назад анонимным был каждый третий звонок, в 2014— м — каждый второй, в 2015— м 70% звонков — анонимные.
По всем обращениям информация направлена в Государственную инспекцию труда Амурской области для организации проверок и привлечению работодателей, допустивших нарушения трудового законодательства, к административной ответственности.
По материалам Vostok.Today
Понравилась новость? Поделись с друзьями
Подписывайтесь на наш канал в Telegram! Чтобы подписаться на канал Vostok.Today в Telegram, достаточно пройти по ссылке t.me/VostokToday с любого устройства, на котором установлен мессенджер и присоединиться при помощи кнопки Join внизу экрана.

Не забывайте подписываться на канал Vostok.Today Дзен