АРЧК ДВ - Агентство по имитации развития Дальнего Востока?

Поиск достойной работы – самая актуальная проблема для жителей Дальнего Востока. И, казалось бы, есть, где её найти с гарантией: вот уже несколько лет при Министерстве по развитию Дальнего Востока создано Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке – АРЧК ДВ. На сайте АРЧК ДВ есть специальный раздел – «Список вакансий». И опять же: заходи на сайт и выбирай любую. Тем более, что и Минвостокразвития, и АРЧК ДВ не устают сообщать о том, что с кадрами на Дальнем Востоке проблема, их попросту нет, что созданные трудами ведомства на новых ТОР и в рамках свободного порта Владивосток сотни новых предприятий, буквально задыхаются без кадров, которых в ДФО не найти, что называется, днём с огнём. Но вот парадокс: АРЧК ДВ существует уже несколько лет. А ситуация на рынке труда в ДФО остается сложной. Люди по-прежнему покидают Дальний Восток в поисках нормальной работы.

 Фото: обращение генерального директора АНО "АРЧК ДВ" Валентина Тимакова

 Разобраться в ситуации решил хабаровский блогер, кандидат технических наук, член экспертно – аналитического Совета по вопросам общественно-политического и социально–экономического развития Хабаровского края при губернаторе Хабаровского края и доцент нескольких вузов Олег Белозеров.

 Результаты своего исследования ученый и общественник опубликовал в своем блоге под заголовком: «Агентство по имитации развития Дальнего Востока?». 

 Ученый стал искать вакансии. И вот что обнаружил.

 Например, АРЧК ДВ сообщает, что имеется целых три вакансии «врач – анестезиолог» с зарплатой в 80 тыс. рублей. Все три врача-анестезиолога требуются в одну и ту же больницу – ГБУЗ КК Петропавловск-Камчатская детская инфекционная больница. Врачи анестезиологи, согласно информации на сайте АРЧК ДВ, требуются указанной Камчатской больнице в три филиала в поселениях – Сахалина, Биробиджан, Смидович и Николаевка.

 И всё было бы прекрасно, если бы не один нюанс: перечисленные населенные пункты находятся на огромном расстоянии от Камчатки и вообще в другом субъекте РФ – в Еврейской автономной области!

 Камчатская больница никак не может набирать персонал для лечебных учреждений ЕАО. И уж точно не может платить им зарплату по 80 тыс. рублей. И вообще не может им платить и принимать на работу.

 Таким образом, остаётся тайной за семью печатями – куда же нужны врачи-анестезиологи: в ЕАО, на Камчатку или Сахалин?

 Хорошо, что на сайтах региональных минздравов есть списки вакансий, где четко обозначены все требуемые специалисты, заработная плата и населенные пункты, в которых им предстоит работать.

 Но возникает вопрос: а зачем тогда нужно АРЧК ДВ?

 По ЕАО на сайте АРЧК ДВ список вакансий занимает целых 380 страниц. Но присмотревшись, Олег Белозеров обнаружил огромное количество повторов.

 Очень много вакансий в сфере продаж и вахтовой работы. Однако отзывы по ним в сети самые негативные:

 В списке вакансий по ЕАО обнаружено 8 повторов по вакансии «врач – педиатр», столько же в номинации «врач – инфекционист». Имеются в виду дубли одного и того же рабочего места. На деле требуется один врач. Но вакансия на сайте повторяется по 8 раз.

 По запросу «учитель» находится 5 вакансий. Но три из них – снова дубль одного рабочего места.

 По запросу «преподаватель» - 4 вакансии. И три – дубль. На деле требуется один преподаватель- тренер, с зарплатой в 15 тыс. рублей.

 Вспоминаем о сообщениях правительства ЕАО о бурном промышленном росте и ищем вакансии инженеров. Обнаруживаем всего 5 вакансий. Но по 4 из них зарплата не указана. Следовательно, относиться к такому предложению нужно настороженно – компании, деятельность которых прозрачна и открыта,публикуют заработную плату, на которую может рассчитывать работник.

 Рабочих в «бурно развивающуюся» ЕАО требуется всего 4. Зарплата – 15 тыс. рублей. Сварщиков требуется 10, но тоже много повторов. Зарплата сварщика – 15-20 тыс. рублей. Такую сумму действительно хороший сварщик заработает за три дня на «шабашке». Вы наблюдаете рост производства в ЕАО и острую потребность в кадрах? Вот и мы не наблюдаем.

 Еще ЕАО нужно 5 слесарей с зарплатой в 25 тыс. рублей, 3 бетонщика с зарплатой в 18- 20 тыс. рублей, 3 монтажника с зарплатой в 15 тыс. рублей.

 А как с вакансиями в других регионах?

 Не так давно губернатор Хабаровского края Вячеслав Шпорт озвучил идею, возмутившую всех жителей ДФО – выплачивать по 1 миллиону рублей на каждого работника, переезжающего в регион. Идею поддержали Минтруда и Минвостокразвития. Чиновники утверждали, что ДФО задыхается от нехватки кадров.

 В правительстве Хабаровского края, в ответ на критику, опубликовали релиз, в котором говорилось, что своих кадров хабаровским заводам не хватает, нужно везти их с Запада.

 Поищем вакансии? Итак, в Хабаровском крае есть два судостроительных завода – Амурский судостроительный и Хабаровский судостроительный.

 По запросу «инженер-кораблестроитель» на сайте АРЧК ДВ ничего не найдено.

 Инженер-электрик нужен всего один, зарплата - 50 тыс. рублей.

 На самом деле инженеры-электрики нужны – нужны в портах и на других производствах, не в огромных количествах, но тем не менее. Однако, судя по сайту, АРЧК ДВ попросту не владеет информацией.

 Инженеры-автомеханики в Хабаровском крае не нужны вовсе.

 Есть вакансия электромеханика с зарплатой в 105 тыс. рублей. И ещё 3 вакансии – электрики, зарплата 50 тыс. рублей.

 Хабаровскому краю нужны электрогазосварщики - 10 вакансий. Зарплаты высокие – от 50 до 100 тыс. рублей.

 Это тоже вызывает вопросы. В Хабаровском крае есть мощный технический вуз, Комсомольский-на-Амуре технический университет, есть колледжи, техникумы, и т.д. Они не в силах подготовить электрогазосварщиков? Зачем ради двух десятков вакансий содержать целый штат АРЧК ДВ, если регион вполне способен готовить кадры самостоятельно. И он их готовит!

 Прошедший недавно региональный фестиваль WorldSkills это доказал – там соревновались десятки молодых профессиональных рабочих самых разных специальностей.

 Хабаровскому краю требуются врачи. Но все перечисленные вакансии имеются на сайте регионального минздрава. Минздрав участвует в различных федеральных программах по привлечению молодых специалистов. И они приезжают – независимо от деятельности АРЧК ДВ.

 Пытаясь выяснить, нужны ли Хабаровскому краю учителя, обнаружилось, что Агентство заботится о повышении уровня образования в Китайской народной республике: вакансия учителя английского языка, место работы – Пекин, КНР. Указана и зарплата: «До 1500 рублей».

 Что это означает – остается загадкой. Дело в том, что не так давно набор российских учителей английского и русского языка объявлял Хэйлунцзянский государственный университет в Харбине. Там заработная плата учителя была обозначена в 1000 долларов США (в юанях), а также бесплатное проживание в специально построенном на территории университетского городка доме для учителей. В Пекине же зарплаты дипломированных учителей в разы больше! И при чем здесь развитие человеческого потенциала на Дальнем Востоке? Пытаясь выяснить все о странной вакансии, переходим на сайт работодателя и выясняем, что платить учителю английского в Пекине собираются как раз нормальную по китайским меркам зарплату – до 1500 долларов США на руки.

 Помимо заботы о развитии китайского образования в номинации «учитель» требуется всего 1 специалист – учитель английского языка в «Чудо-школу». Таким образом, потребность Хабаровского края в учителях АРЧК ДВ определило в два специалиста, причем, один из них должен трудиться в Китае.

 Докеры-механизаторы Хабаровскому краю, региону, где действуют и строятся порты, по версии АРЧК ДВ, не нужны вовсе.

 Зато региону нужны водители различных транспортных средств. Хабаровский край не способен подготовить водителей самостоятельно? Их нужно завозить?

 Примечательно, что сорока компаниям Хабаровского края нужны водители. А вот с поддержкой переезда на Дальний Восток предоставить работу готовы только 3 предприятия. Что только подтверждает всеобщее убеждение: найти любые кадры можно на Дальнем Востоке.

 Нужны программисты. Но ни одной вакансии с поддержкой переезда.

 Ни одной вакансии бульдозериста. Практически не нужны флотские специалисты – матросы, механики, штурманы.

 Регион задыхается от нехватки специалистов? Мы этого не увидели.

 Не нужны флотские кадры в Приморье. Региону, где создается мощный судостроительный кластер, не нужны инженеры-судостроители. Перечень не нужных в ДФО, по версии АРЧК ДВ, профессий можно продолжать.

 Комментируя в социальных сетях деятельность АРЧК ДВ, жители Дальнего Востока не особенно стесняются в выражениях:

 «В чем роль этого Агентства? Пустая трата народных денег».

 «В 2016 году россияне накопили долгов на 4,76 трлн рублей. При этом взыскать удалось лишь 14% из того, что россияне должны по решениям судов. Жители страны погрязли в долгах, из которых им никогда не выпутаться. А власть, вместо того, чтобы заниматься реальным сектором, плодит чиновничьи агентства! Надоело!».

 «А по кредитным долгам посмотрите статистику! Вы спать по ночам перестанете! Люди кредиты уже берут на еду или на обслуживание других кредитов. А эти агентства только знай,зарплату получают. Ни за что».

 Нужно ли Дальнему Востоку Агентство по развитию человеческого капитала в том виде, в котором оно существует? Пока аргументов «за» не обнаруживается.